Field Supervisor (Supervisor de Campo)

We’re offering a $500 sign-on bonus to new hires who complete their first 30 days with us. Join our team and get rewarded from day one! If you’re looking for steady work, a solid team, and a company that actually follows through on its promises, you’re in the right place. Come build your future with us - we’ll make it worth your time.

Field Supervisor MH Civil is looking for a skilled and motivated Field Supervisor to oversee daily on-site activities and ensure the smooth progress of our projects. In this role, you will coordinate with team members, manage schedules, and uphold our safety and quality standards. As a vital part of our operations, you’ll play a key role in guiding teams, solving on-site challenges, and ensuring each project meets our performance and safety goals. If you’re a detail-oriented leader with a background in construction supervision, we invite you to join our team and make a meaningful impact!

What you’ll do:

• Guides, assigns, schedules, and supervises the work of construction staff, contractors and suppliers to ensure work is completed on schedule.
• Provides job evaluations based on performance and goals set by immediate supervisors in a timely and constructive manner.
• Implements disciplinary and termination steps as necessary and according to company policy.
• Recommends promotions and salary increases based on observed job performance.
• Determines project requirements and procedures, and the required materials and workers, based on given project specifications and plans.
• Supervising construction activities on site, ensuring that work is carried out safely, efficiently, and according to specifications.
• Coordinating and scheduling the work of construction crews, subcontractors, and suppliers to ensure timely completion of projects.
• Monitoring and enforcing compliance with building codes, safety regulations, and other legal requirements.
• Managing and maintaining construction equipment and tools, ensuring they are in good working condition and properly used by workers.
• Communicating effectively with project managers, engineers, architects, and other stakeholders to provide updates on project progress and address any issues or concerns.
• Training and mentoring construction workers to improve their skills and performance on the job.
• Resolving conflicts and disputes among construction crew members, subcontractors, or suppliers to maintain a harmonious work environment.
• Conducting regular inspections of work sites to identify potential hazards, quality issues, or other problems that may affect project delivery.
• Keeping accurate records of construction activities, including daily progress reports, materials used, and work hours to ensure accountability and transparency.
• Participating in project planning meetings, providing input on construction methods, materials, and costs to help achieve project goals and objectives.
• Oversees and adheres to budgets and schedules for projects.
• Identifies and recommends solutions for production problems, as required.
• Performs other related duties as assigned.

What you’ll need to succeed:

• Thorough understanding of construction trades and extraction work.
• Superior organizational and problem-solving skills.
• Ability to analyze situations and identify ways to improve efficiency.
• Excellent interpersonal and management skills.
• Excellent verbal and written communication skills.
• Thorough understanding of materials, methods, and tools used in projects.
• Ability to read blueprints and other reports outlining specifications.
• High school diploma or equivalent required; Bachelors degree preferred.
• At least ten years of related experience required.
• Must be able to traverse worksite in different types of weather and bend, climb, stretch, reach, and lean to make inspections.
• Must be able to lift up to 50 pounds at times.
• Travel will be required.

Why You’ll Love Working Here:

• We care about your well-being, which is why we offer employee sponsored health benefits after 60 days to support your health
• Exclusive Employee Travel and Entertainment Perks
• Retirement Plan: IRA plan available after one year to help you plan for your future.
• Paid Time Off: Start with 40 hours of PTO after one year, with an additional 8 hours each year thereafter.

Estamos ofreciendo un bono de contratación de $500 para nuevos empleados que completen sus primeros 30 días trabajando con nosotros. ¡Únete a nuestro equipo y recibe una recompensa desde el primer día! Si buscas trabajo estable, un buen equipo y una empresa que sí cumple lo que promete, estás en el lugar correcto. Ven a construir tu futuro con nosotros - vale la pena.

Supervisor de Campo MH Civil está buscando un Supervisor de Campo capacitado y motivado para supervisar las actividades diarias en obra y asegurar el buen avance de nuestros proyectos. En este puesto, coordinarás con el equipo, administrarás los horarios y garantizarás el cumplimiento de nuestros estándares de seguridad y calidad. Como parte clave de nuestras operaciones, tendrás un papel fundamental guiando equipos, resolviendo problemas en el sitio y asegurando que cada proyecto cumpla con los objetivos de desempeño y seguridad. Si eres un líder orientado a los detalles con experiencia en supervisión de construcción, ¡te invitamos a unirte a nuestro equipo y generar un impacto significativo!

Lo que harás:

• Guiar, asignar, programar y supervisar el trabajo del personal de construcción, contratistas y proveedores para asegurar que el trabajo se complete a tiempo.
• Realizar evaluaciones de desempeño de manera oportuna y constructiva, con base en metas establecidas.
• Implementar medidas disciplinarias y procesos de terminación conforme a las políticas de la empresa.
• Recomendar promociones y aumentos salariales según el desempeño observado.
• Determinar los requisitos y procedimientos del proyecto, así como los materiales y personal necesarios, con base en los planos y especificaciones.
• Supervisar las actividades de construcción en el sitio, asegurando que el trabajo se realice de manera segura, eficiente y conforme a las especificaciones.
• Coordinar y programar el trabajo de cuadrillas, subcontratistas y proveedores para cumplir con los tiempos del proyecto.
• Monitorear y hacer cumplir las normas de construcción, seguridad y requisitos legales.
• Administrar y mantener el equipo y herramientas de construcción en buen estado y uso adecuado.
• Comunicarse eficazmente con gerentes de proyecto, ingenieros, arquitectos y otros involucrados para dar seguimiento al progreso y resolver problemas.
• Capacitar y guiar a los trabajadores para mejorar su desempeño.
• Resolver conflictos entre personal, subcontratistas o proveedores.
• Realizar inspecciones periódicas para detectar riesgos, problemas de calidad u otros inconvenientes.
• Mantener registros precisos de las actividades diarias, materiales y horas trabajadas.
• Participar en la planeación del proyecto, aportando ideas sobre métodos, materiales y costos.
• Supervisar el cumplimiento de presupuestos y cronogramas.
• Identificar y proponer soluciones a problemas de producción.
• Realizar otras tareas relacionadas según se requiera.

Lo que necesitas para tener éxito:

• Amplio conocimiento de oficios de construcción y trabajos de excavación.
• Excelentes habilidades de organización y resolución de problemas.
• Capacidad para analizar situaciones y mejorar la eficiencia.
• Excelentes habilidades interpersonales y de liderazgo.
• Excelente comunicación verbal y escrita.
• Conocimiento de materiales, métodos y herramientas de construcción.
• Capacidad para leer planos y especificaciones.
• Diploma de preparatoria o equivalente requerido; licenciatura preferida.
• Mínimo 10 años de experiencia relacionada.
• Capacidad para moverse en el sitio de trabajo bajo diferentes condiciones climáticas, agacharse, subir, estirarse y alcanzar para realizar inspecciones.
• Capacidad para levantar hasta 50 libras.
• Disponibilidad para viajar.

Por qué te encantará trabajar aquí:

• Nos importa tu bienestar: ofrecemos beneficios de salud patrocinados por la empresa después de 60 días.
• Beneficios exclusivos de viajes y entretenimiento para empleados.
• Plan de retiro: plan IRA disponible después de un año.
• Tiempo libre pagado: comienza con 40 horas después de un año, con 8 horas adicionales cada año posterior.