Resp. Ventes Groupes Rés. NX (TEMP)

Description Chez Westin Jackson, nous formons une équipe de professionnels de l'hôtellerie profondément attachés à & fiers des expériences exceptionnelles que nous offrons à nos clients. Plus encore, nous savons que nos collaborateurs sont les étoiles brillantes de ce que nous faisons ! Nous comprenons ce qu'il faut pour faire partie de quelque chose de grand. Nous vous encouragerons à apporter votre vrai vous-même au travail chaque jour, nous vous célébrerons et nous vous soutiendrons alors que vous brillez dans votre parcours professionnel. Qu'il s'agisse de nos programmes de santé & bien-être, de notre formation et développement de premier ordre ou de nos réductions sur les voyages qui « nourrissent votre explorateur intérieur », nous travaillons dur pour créer et offrir ce dont VOUS avez besoin. Nous sommes prêts à ce que vous commenciez votre parcours avec nous, là où vous Appartenez. Nous Prenons soin. Brillez. Nous recherchons un(e) Responsable commercial(e) TEMPORAIRE polyvalent(e) et bien organisé(e), axé(e) sur la vente directe auprès de la clientèle, pour atteindre ou dépasser les objectifs de vente établis pour le service traiteur.

Voici ce à quoi nous nous engageons à vous offrir :

• Salaires très compétitifs
• Un plan d'avantages exceptionnel pour les collaborateurs éligibles & les membres de leur famille
• Horaires flexibles pour vous permettre de vous consacrer à ce qui compte pour vous
• Réductions dans nos établissements gérés par Crescent en Amérique du Nord pour vous & les membres de votre famille
• Possibilité d'évoluer avec nous
• Un lieu de travail dont vous pouvez être fier(e), où vous êtes valorisé(e), fait confiance et soutenu(e) par l'équipe
• Programme de contrepartie 401K pour les collaborateurs éligibles
• Réductions sur les chambres d'hôtel dans les établissements Marriott à travers le monde
• Stationnement gratuit
• Repas gratuits

Voici ce que vous ferez chaque jour :

En tant que Responsable commercial(e) TEMPORAIRE, vous serez la personne de référence pour la réalisation de visites de sites, la maximisation des ventes et la coordination avec les différents services afin d'assurer une gestion fluide des comptes. Vous donnerez des présentations commerciales persuasives, vous vous déplacerez localement et régionalement pour promouvoir notre hôtel et développer de nouvelles affaires. Vous rencontrerez et recevrez également des clients, tout en maintenant une communication claire avec notre équipe des opérations hôtelières. De plus, vous vous chargerez de diverses tâches commerciales et de restauration selon les besoins. Cela vous ressemble-t-il ? Nous recherchons quelqu'un ayant une expérience en groupes, réunions et événements, qui aime interagir avec les clients et offrir un service d'excellence. Vous devez être sûr(e) de vous pour prévenir et résoudre les problèmes, prospérer dans un environnement au rythme soutenu et bien travailler avec une équipe motivée. De solides compétences administratives, de gestion du temps, interpersonnelles et de communication sont indispensables, ainsi que le sens de l'organisation et du détail. Chez Westin Jackson et Crescent Hotels & Resorts, nous nous efforçons de créer un excellent lieu de travail où les collaborateurs, à tous les niveaux de notre organisation, sont respectés pour leurs différences, tout comme les clients et les propriétaires que nous servons. C'est pourquoi nous nous engageons à créer un environnement qui favorise des conversations ouvertes et sincères sur la race, l'équité, la diversité et l'inclusion. En examinant nos propres croyances et comportements, nous pouvons provoquer le changement grâce à la formation, au recrutement et à la promotion de talents divers afin de renforcer notre culture. Employeur garantissant l'égalité des chances/Anciens combattants protégés/Personnes en situation de handicap Cet employeur est tenu d'informer tous les candidats de leurs droits en vertu des lois fédérales sur l'emploi.Pour plus d'informations, veuillez consulter l'avis Connaître vos droits du ministère du Travail. Tous les postes répertoriés sur cette page sont en dehors de Marriott International, Inc. et de ses filiales (“Marriott”). Ces entreprises sont des sociétés distinctes et des employeurs distincts de Marriott. Elles contrôlent leurs propres politiques et pratiques en matière d'emploi, y compris le recrutement. Si vous acceptez un poste auprès de l'une de ces entreprises, vous ne serez pas employé par Marriott. Ces liens sont fournis à titre informatif uniquement. Marriott n'approuve pas et ne recommande pas les employeurs, et le partage d'une offre d'emploi ne constitue pas une approbation ou une recommandation d'un employeur.